Die richtigen Vertriebsmitarbeiter finden und gewinnen

Das Finden und Gewinnen der richtigen Menschen für Vertriebsaufgaben wird angesichts zunehmend hoher Anforderungen an die Persönlichkeit und Kompetenzen sowie enger Personalmärkte zur Herausforderung

Eines der häufigsten Probleme im Vertrieb ist, dass Verkäuferkompetenzen und Vertriebstrategie nicht genügend übereinstimmen. Damit wird das Erfolgsschwungrad blockiert, Markterfolg und Motivation leiden gleichermaßen.

Die erfolgreiche Umsetzung jeder Vertriebsstrategie benötigt das richtige und richtig qualifiziertes Vertriebspersonal:

BATAVER leitet mit Ihnen aus den Dimensionen Ihrer Vertriebsstrategie methodisch strukturiert die entscheidenden Anforderungen ab. Neben dem Strategiebezug werden spezifische und relevante Erfordernisse Ihres Vertriebs systematisch identifiziert und in das Anforderungsprofil gegossen, der Grundlage jeder erfolgreichen Suche und Besetzung.

Wir finden die dazu passenden richtigen Kandidaten, sind dabei innovativ, ausdauernd und verlässlich. Mit BATAVER besetzen Sie Ihre offenen Positionen im Vertrieb mit den Richtigen, passgenau und überzeugend - für beide Seiten.

Und wir unterstützen Sie auch schon im Rahmen des Rekrutierungs- und Einstellungsprozesses dabei, von Anfang an Bindung zu schaffen, für optimales Engagement, Leistung, Erfolg und Kontinuität.

• vertriebsstrategie-zentrierte Anforderungsentwicklung
• Personalanzeigen, innovativ und strategierelevant, online-offline
• Direktansprache
• Eignungsanalyse und Vorauswahl
• Boardingkonzepte, Bindungsmanagement